Les formations "Inclusion Revolution" pour lutter contre les violences au travail

Un article écrit par Doriane Heylighen pour Les Grenades

Le monde professionnel est encore inéquitable, injuste et source de discriminations. C’est le constat d’Emily Riley, coach, avocate et fondatrice de la League of Badass Women, et de Joanna Maycock, féministe intersectionnelle qui a plus de 30 ans d’expérience dans différents postes de la société civile internationale.

Ensemble, elles se sont alliées pour contribuer à une société plus juste. Depuis un an, elles coaniment des formations pratiques ouvertes à tous et toutes à Bruxelles. Le but ? Analyser comment construire des safe-places et contrer les oppressions dans le milieu du travail.

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